为了提高研究生学位论文质量和就业质量，促进我校双一流建设和学科评估工作，2021年7月17日，中国政法大学法学院召开了学位论文和就业促进会议。研工办主任陈维厚，副主任张楚屏，往届毕业班辅导员王家启、樊昌茂，法学院2022届硕士、博士毕业研究生参加了会议。会议由王家启主持。

　　陈维厚与2022届毕业研究生进行了交流。他说，2022届毕业研究生目前处于学位论文准备和求职的关键时期，希望同学们未雨绸缪，主动作为，积极准备论文与求职，争取顺利通过答辩并高质量就业，为个人发展奠定基础。他通报了教育部与学校提高论文质量相关政策及背景，要求毕业生高度重视论文质量、认真撰写论文，避免因论文不过关而影响学位和就业，并提出了几点建议：一是要早动手，利用假期尽早撰写论文初稿；二是要与导师多交流，积极、反复地与老师主动沟通；三是要集中精力与时间来准备论文，方能提高论文质量。陈维厚关于就业建议毕业生重视三个问题：第一，认清就业形势、了解职业环境、认识自我，寻找与自己匹配的就业目标与路径；第二，调整心态，保持乐观，积极求职，永不气馁；第三，注意求职策略与就业技巧，细节决定成败。

　　张楚屏通报了法学院近年来毕业生在论文提交、匿名评审、规范性审查、答辩等过程出现的各种问题，提醒同学们下一阶段论文工作的注意事项，并就论文撰写提出了三点要求：一是要投入足够多的时间与精力，注重论文开题与初稿的质量；二是和导师要保持良好且密切的联系；三是要分配好论文和就业的时间，假期须把大部分精力集中到论文写作上。

　　王家启通过数据将2021届毕业研究生就业情况进行介绍，并对毕业生提出就业建议，要关注求职的关键时点，科学获取招聘信息，从而合理把握就业与论文的时间平衡。她还通过两个具体事例，说明求职时的主动性、积极性十分重要，鼓励大家多和研工办老师、导师以及师兄师姐沟通联系。

　　樊昌茂结合近年来辅导毕业班学生就业经验，提出了四点建议：第一，目标要定得高一些，目标越高，动力越足，准备越细致；第二，准备得要早一些，尽早准备考试；第三，“网”要撒得广一些，全方面地关注就业机会；第四，对自己要“狠”一些，学会坐冷板凳，不怕苦累。

　　最后交流互动环节，同学们提出论文写作与就业的相关问题，得到了老师们耐心细致的解答。这次会议及时而高效，让毕业生认识到论文质量与积极就业的重要性、紧迫性。