1、综合面试

　　（1）综合面试应采用结构化即时问答形式，主要考查考生的综合素质（如思想政治素质和品德、逻辑思维能力、语言表达能力、分析解决问题能力、创新潜质等）、专业素养、外语能力。

　　（2）采取网络复试形式，院系可根据实际情况自主决定将笔试、实验、上机等考核项纳入综合面试中考核，并向考生做公告说明，同时应细化、设计个性化、有针对性的问题，考核学生动手操作能力，可为此适当增加远程面试的时间。为保持规则统一，招生简章中原定的各考核项所占比例和权重原则上应保持不变。

　　（3）院系可通过获取考生大学学习成绩单、毕业论文、科研成果、专家推荐信等补充材料，加强对考生既往学业、一贯表现、科研能力、综合素质和思想品德等情况的全面考查。

　　2、网络笔试

　　实行网络复试，院系如认为必须安排笔试，可采用网络笔试方式进行，并应注意：

　　（1）笔试考题应采用综合性、开放性的能力型试题。

　　（2）考试方式为开卷，考生完成作答后，须按院系规定提交答卷。未在规定时间内完成答卷提交者，或未按规定的方式和格式提交答卷的，视为无效答卷。

　　（3）笔试时长：院系自定，原则上不超过3个小时。

　　（4）考虑到网络环境的复杂性，进行网络笔试的院系应制定备用试题，在核实考生非人为故意，因断电断网等特殊情况未能按时提交答卷时可启用重考。试题结构和难度应与原试题基本相当。